Jedes Unternehmen hat das Interesse, dass seine Mitarbeiter ihre volle Leistungsfähigkeit erbringen können und dem Unternehmen langjährig motiviert und innovativ erhalten bleiben. Eine betriebliche Sozialberatung umfasst das gesamte Spektrum der Sozialen Arbeit und fördert die Ressourcen der Mitarbeiter zum Nutzen des Unternehmens.

Wie wir durch unseren Einsatz in Ihrem Unternehmen nachhaltig zur Erhaltung der Leistungsfähigkeit, weiniger Fehlzeiten und höhere Motivation Ihrer Mitarbeiter beitragen, erfahren Sie hier.

Der Prozess zur Wiedereingliederung eines Mitarbeiters ist nicht einfach und sollte fachmännisch unterstützt werden, damit ein erneuter Ausfall vorgebeugt werden kann. Wir können Sie bei diesem betrieblichen Eingliederungsmanagement (kurz genannt BEM) professionell unterstützen.

Sie als Arbeitgeber haben eine besondere Fürsorgepflicht gegenüber Ihrer Mitarbeiter. Holen Sie sich einen BEM-Berater ins Haus und lassen Sie sich beraten. Mehr Infos zur BEM.